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隨著個人素質的提升，感謝信不再是罕見的東西，我們通常在對別人表示感謝時會用到感謝信。你知道寫感謝信需要注意哪些問題嗎？以下是小編為大家收集的給領導的一封感謝信，希望對大家有所幫助。
給領導的一封感謝信1
尊敬的校領導：
你們好，我是20xx級計算機科學與工程學院學生徐鳳雙的家長徐廣平，我女兒徐鳳雙今年成功考入燕山大學計算機技術專業讀研，雖然不是985、211那樣的名校，但是作為秦皇島的本地人，孩子取得這樣的成績讓我很是欣慰。沒有滄州師范學院領導、老師的幫助，我的孩子不會有今天，在此真心的感謝學校對女兒的關懷和培養，今天的成績來之不易。
20xx年9月，女兒徐鳳雙不小心滑倒摔傷，計算機學院的.劉書記及時帶著孩子到醫院治療檢查，經過專家會診，建議保守治療，回家靜養。我們接到輔導員任老師的電話，帶著孩子從滄州回到老家，這一靜養就是半年。
20xx年寒假開學后，孩子身體基本恢復了。回到學校后，給家里打電話，說課程跟不上，我和她媽媽急的晚上都睡不著覺，再一次千里迢迢趕了過來，我們也沒什么文化，只是對孩子的未來很擔憂，我們擔憂的是孩子的學業怎么辦?當我們找到學校領導的時候，領導們熱心地幫助我們解決問題，為孩子申請了愛心基金，解決了孩子生活上的困難，又在學院里專門成立了幫助孩子學習的小組，請專業老師和成績好的同學為她補課，劉書記和任老師還囑托同宿舍的同學生活上幫助她、照顧她，大家的幫助和鼓勵為她考上研究生打下了堅實的基礎。在這里感謝學校對孩子的幫助，沒有這么負責的老師和領導們，絕不會有今天考上研究生的孩子。真的!我也不會說什么有文采的話，只有感謝!感謝!再感謝!
最后祝愿滄州師范學院越來越好，祝學校領導、老師們工作順利，生活幸福!好人一生平安!
xxx
日期：
給領導的一封感謝信2
首先我不落俗套的跟您說，感謝您這些年來對我的孜孜教悔，我深領其悟，盡管我知道做為一個不被領導賞識的員工是多么的難，我的起點，相信只有你是最清楚的，但是我要說的是，在我的生命格言里我不會認為我做的比不了別人強，我會爭到最起碼的平等，這點是我一直不知道你是否了解的一件事，在團隊的這些年工作里，是我人生的一個重要的轉折點，甚至已經滲透到我的生活，一種氛圍，一種文化，一種一些三四流企業所不能達到的工作流程，我的生活也在開始慢慢有變化，當然不是物質的，因為我的薪水盡管比以前要高，但是我所處的消費環境也在增高，所以說物質上幾乎沒有變化，但是我認為我在精神上領略到的是我一生當中很重要的財富。
我不想說太多奉承的話，因為我知道你雖然對我的要求很高，但是我可以肯定的說，你不了解我，所以說沒有得到你的賞識，也在情理之中，起初的想法，我想用我的人格上的一些優點來吸引你對下屬的肯定值能高一些，但是陰差陽錯，我想我沒有得到你的賞職，我只能給我自己交了一份80分的答卷。
人生的經歷有很多，得與失之間只是一瞬間，好與壞也同樣，我不知道我在你眼中到底算不算是一位合格的員工，但是我知道我努力過，這時我只能給我自己答案，用句現在很俗的'話講，點不好，是的，你可能沒看到過我加班，沒看到過我早來，這些我表面上裝的不會在意，也不會在意團隊的其他同事用這些事來開我的玩笑，其實我的內心是多么渴望你能跟我說，你曾經看到我對于工作上的認真與執著，能對我的工作給予一定的肯定，如果總是得不到領導的肯定，我想再有信心的人也會被長久以來的不足把自己所擁有的優點掩蓋住的，我想這些年里最有收獲的一件事就是做好開端印象，這是我以后要面對任何一樣工作的一個目標，把開端做好，如果一個老板一開始就不賞識這個員工，這個員工只能用一件超乎異常的事來扭轉這個局面，否則這個員工在老板眼里永遠是開始的樣子，不會改變，所以做好開端的好印象是我要以后面對每一位老板所要重視的重重之重，最后，我想說的，我不是對待渠道沒有辦法，我是個非常在狀態的員工，在我和渠道溝通的時候，我有我的技巧和方法，這點我的銷售完成情況顯而易見，不想在這里多說，你以后可以在渠道那里打聽一下我，我想那是你所能聽見的最真實，最好的聲音，感謝！！！
給領導的一封感謝信3
尊敬的快樂城幼兒園領導：
我是您園大一班學生薛晴的家長。從我女兒三歲多入園到現在已經兩年多了，我們全家都感到現在的點滴變化以及各方面的進步，這與各位老師的辛勤培育是分不開的。特別要感謝的是大一班的劉桃利老師和琪琪老師。
當初之所以選擇讓女兒在快樂城幼兒園上學，一則離家近，二則是快樂城這個名字深深吸引著我。我就是希望孩子能在學校中快快樂樂健健康康的成長。兩年過去了，孩子每天洋溢在來你上的快樂笑容已經證明了我當年的選擇十分正確。
女兒剛進幼兒園時，由于環境陌生的緣故，每天和我再見時都是委屈的'包著小嘴，但是沒過幾天，孩子就很快的融入到快樂的校園生活中去了，每天我送完離校時，都會愉快的揮著小手和我再見，到后來有時候放假時間稍長一點，都會問我：媽媽，什么時候開學啊？我想劉老師和小朋友了。這里面若是沒有老師媽媽般的呵護，我想是不會有這么大的轉變的。
我現在還記得女兒在小班時的元旦節目。女兒的表演是說快板，當我看到年僅三歲多一點女兒手拿話筒，不卑不亢的，用清晰的語言和標準的快板動作在臺上表演時，內心那種巨大的喜悅和感動把我整個人都籠罩了起來，喜悅來自于女兒的表演贏得了大家拍手稱贊，而感動則來自于對老師的敬意，一個普通節目大人可能覺得沒什么，而這背后凝聚老師的多少心血啊。
現在轉眼間已上大班，女兒的語言表達能力更是得到了迅速的發展，講故事自是不在話下，就連長長的《弟子規》都能一字不差的背下來。這怎么能不叫我們作家長的對老師不由衷的生出敬佩和感動之情呢？老師對孩子的關懷不僅體現在學習中，也體現在生活中，孩子中午飯吃的怎么樣，飽了沒有，干燥天氣及時提醒孩子喝水，就連每個孩子每天大小便次數都認真的記錄下來由于老師在校的正確指導，孩子每天回家能有標準的普通話和我交談，當親戚朋友問起女兒在哪個幼兒園就讀時，我總是自豪的回答：世紀星快樂城幼兒園！
因此，在這美麗的金秋季節，我忍不住提起筆來，向園長及大一班的兩位老師表示感謝，兩位老師的師德是高尚的，職業素質是一流的，感謝你們對孩子們的耐心及愛心，是你們教會了孩子寬容和感恩，把孩子交給你們我們非常放心，向大一班的兩位老師說聲：謝謝！
給領導的一封感謝信4
敬愛的領導：
您好，您就要走了，外面響起了歡送您的鞭炮聲，可見大家與您的感情有多深。
人們抑制不住激動的情緒，一致提議由我執筆給您寫一封感謝信。
還記得那個冬天，上級的一份文件宣布了您成了我們局的頭頭，從此，單位就發生了史無前例、翻天覆地的變化。
首先，感謝您為我們營造的寬松和諧的環境。多少年來，我們被嚴格的工作制度束縛得麻木不仁，是您讓我們重新獲得了自由。我們無視制度，想來則來，想走就走，卻不必擔心會被扣錢，我們輕視工作，想干就干，想玩就玩，卻不必擔心會挨批評。且您的管理極富人性化，你將自己辦公室和洗漱間裝修得富麗堂皇，配備了晾衣架、洗衣機、電吹風，這令我們這些家庭煮婦欣喜若狂，我們肆無忌憚地用公家的水洗著自己的衣裳，而您看到后居然一臉微笑：女同志就是辛苦。當時激動地我們差點暈厥，這為后來我們變本加厲、明目脹膽地在單位聊天、干私活、玩游戲奠定了良好的基礎
其次，感謝您為我們如何享受人生樹立了榜樣。您喜歡吆五喝六、眾星捧月，熱衷燈紅酒綠、大大咧咧，你和藹可親、平易近人，將年輕人視為自己的兒女，將年老者尊為自己的大哥大姐，在您的眼里男女實現了真正的平等，你讓那些嫵媚而柔弱的女人與男人進出于賭場，搖擺于舞場，周旋于酒場，決戰于沙場，且您從來不懼怕桃色新聞，不顧及流言蜚語，出門帶的保鏢向來都是男女各半。您帶著這些人吃喝玩樂，出差考察，并將其稱之為公共關系之需要，機關文化建設之根本。
第三，感謝您教會了我們如何創造神話。您說：工作都是吹出來的，您手把手教我們如何紙上談兵，如何無中生有，如何夸大其詞。我們可以不干工作，但一定要善于偽裝，樂于吹捧。于是我們平時稀松散漫，每逢檢查卻都精神抖擻，我們在街道上不惜重金懸掛巨幅牌匾樹立良好形象，在報紙上找關系走后門宣揚莫須有的'成績，在辦公室里冥思苦想編寫天方夜潭似的神話。幾年下來，我們業務水平是否增長不知道，但我們的口水卻是沒少費，我們的業績不知道突出不突出，幾個筆桿子反正全都坐成了腰間盤突出。
當然，最要感謝的是你來這幾年，我們雖然沒有獎金福利，卻能按月領到均等的最低生活保障金，感謝您沒有讓我們下崗失業、流落街頭，盡管單位已是四面楚歌、搖搖欲墜……
我們戀戀不舍地望著你，因為您從第一天來時就答應為我們建的家屬住宅樓仍然還是水中花，夢中影;那些受你照顧的人依依不舍地拉著你，因為你曾大筆簽給他們的餐飲費、禮品款還未完全兌現……
突然地，您就要走了，正如您當初突然地來，我們悄悄地拿出紙巾，使勁擦了擦手，因為剛剛和您進行了握別……你輕輕地轉身，不帶走一滴眼淚……
局全體干部職工
日期
給領導的一封感謝信5
北京市人民政府：
近日，北京市人力資源和社會保障局公布了將血友病等三種疾病納入北京市醫保門診特殊病的醫保新政，作為血友病患者，我們歡欣鼓舞、激動萬分。
長期以來，由于血友病治療的特殊性，患者很少需要住院治療，而門診的報銷比例和最高限額又無法滿足患者的正常治療需要，治療所產生的高昂藥費讓血友病家庭承受著巨大的經濟負擔，多數血友病患者不具備這樣的`經濟條件，只能選擇放棄治療。
這次醫保新政的推出，是深入實踐科學發展觀，體察社情民生的一項重要舉措，使每一位血友病患者都切實的感受到了黨和政府對我們這個弱勢群體的關懷，為我們解決了實際的生活困難，使我們看到了持續治療的希望，也增強了戰勝疾病的信心，為病情得到控制后也能為首都的建設出力而倍感自豪!
在此，我們北京市全體血友病患者對北京市人民政府和北京市人力資源和社會保障局為改善首都民生所做出的努力表示衷心的感謝!
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
給領導的一封感謝信6
尊敬的學校各位領導：
你們好!
感謝下羅中學中二(一)班的全體教師，你們嘔心瀝血的民主教育，和對每一個學生的耐心、細心、無微不至的關懷和引導，讓學生們把老師當朋友，在輕松愉快中學習收獲。我的孩子走進夢寐以求的中學階段，這是下羅中小學老師的功勞，我代表大家誠摯的`感謝下羅教育局各位領導，和這么多優秀老師。我懷著無比感激的心情為我調皮的孩子網上寫信。得知孩子成績下降，早出夜歸不愿到校上課的韓進秋給你們添了許多麻煩。今后該生希老師嚴管，特向你們表示歉意，再次感謝下羅中學、張校長、李校長、鄭書記、沈教導、和班主任等老師對學生的照顧和關心，嚴謹督學，與時俱進，捧著一顆心來，不帶半根草去的精神。為下羅中學輝煌教育事業貢獻力量!
最后祝愿各位教導在人生的征途上更上一層樓，造福人類!
愚家長：韓周云
日期
給領導的一封感謝信7
尊敬的校級領導和學院領導及老師：
你們好!
我們是生物系統工程與食品科學學院食品科學與工程0702(民族班)的學生，由于我們一個班都是來自新疆比較偏遠的地區，在語言表達和語言的理解接收方面都存在一定的問題，所以導致在學習生活方面都存在很多的問題。由于離開了自己的家鄉和家人，我們遇到問題本應該都是束手無策的。可是在學院領導和老師的帶領下，在學校領導的熱切關懷下，我們才得以克服種種學習和生活上的困難，在這里我們真的已經不能用任何言語表達我們對學校各位領導還有學院領導和老師的感激之心。
我們感覺浙江大學已經是自己的第二個家了，在各個方面，我們和學院的輔導員和老師的聊天和談心，我們都感覺在和親人交流一樣的輕松，老師們都會盡自己的全力來幫助我們解決我們在實際生活中遇到的各種問題。記得在剛來到學校，我們連東南西北都分不清，學院就安排了學長組的同學來幫助我們，從搬行李到整理行李，從報道到辦好一切入學手續，都是學長組的同學們為我們操勞，在這里，我們難道可以視而不見嗎?他們(學長組里的學長學姐們)的好，學院領導和老師的好，學校各種政策的好，學校各位領導管理的好，我們都是看在眼里，銘記在心里的。
在我們遇到學習的各種問題時，學院的輔導員和班主任很快查明了原因，并且制定出了一系列解決此問題的方案。開導修課，動員學習成績好的學長來幫我們輔導等等辦法我想都是有關領導和老師們費勁苦思想出來的吧，也許說為了我們老師和輔導員至少有很多夜都難以入眠也不足為怪吧。因為到了這里，我發現這里的老師把教導每一位學生看作自己的光榮使命，他們沒有私心，全心全意為我們付出，這些我們拿什么回報，這種無私的幫助是我們回報得起的嗎?
還有這次有關于預科的事，我們向學校反映了還沒幾天，就引起了學校領導和學院領導的高度重視，去預科基地考察，開座談會，學校領導和學院領導和老師們放下手上的'所有工作來為我們服務，為我們付出，我們真的可以感覺到一股熱流在體內轉動。那是感激之心，是對學校領導和學院領導和老師們的感激，我們謝謝你們為我們的付出。
這些事也只是其中的一部分，還有很多很多值得我們感動，也許在這些事和人的影響下，我們都會成為無私付出的人們，這樣的教育，這樣的學校，這樣的領導，這樣的老師，不正是社會所需要的嗎?在這里，我們真心的感謝浙江大學生物系統工程與食品科學學院的所有領導老師，輔導員，和所有幫助過我們的學長學姐，還有浙江大學所有高層默默支持和幫助我們的領導們，謝謝你們，你們辛苦了!我們一定會在以后的日子里，更加努力，成為一名頂天立地的求是學子!
xxx
日期：
給領導的一封感謝信8
尊敬的xx：
您好！
也許有些話早就該說了，但是，怎么說呢，總是覺得有些不好意思。但是現在，我終于還是決定，在這封信里面說說我的心里話。謝謝你，老大。
回想剛來公司的哪會，我當時是真的既緊張又心慌，來到公司的大門都半天沒想好怎么打招呼。好不容易走進了公司，“卻被帶到了您的手底下工作！”我不得不說這個相遇實在是——太幸運了！雖然來到您手下的時候我感到不安，因為總是感覺您是這么的威嚴，總是板著臉在工作，但是在和您接觸的久了以后，我才知道，您這是在工作中非常認真的表現，真正的您是一個喜歡在生活中弄些小幽默的愛笑的人，您總是在生活中掛著一絲微笑，這給我們對您的印象有了很深的印象，也讓我們了解到，您是個非常容易親近的人。可是，您在工作中的嚴厲，也是如同您的笑容完全成反比。稍微有一點的差池，都會得到您嚴厲的指導。但是如果真的能把工作做好，您也從來不吝嗇自己的夸贊！
您這性格真是讓人又愛又怕，我們總是在私底下偷偷地說：“要是能在工作上拿到您的夸贊，那可正式能偷笑半個月了”。雖然您是這樣的嚴厲，可是在我們心中您依然是最值得信任的上司，是我們xx部的老大。
還記的我在剛進來一個月左右的時候，因為一時的偷懶，將工作的一些細節做得有些粗糙。本想著就算是這樣也是能用的。但是沒想到您卻將我提了出來，嚴肅的批評了一頓。當時的.我非常的氣憤，感覺“工作畢竟是完成了，至于這么大火嗎？”但是您卻不依不饒的讓我一遍遍的改正，直到您覺得滿意為止，那天，您也陪我工作到很晚。
在那之后，我的工作總是要經過您的檢查，在不斷的改正的時候，您也總是會給我指點。在您的不斷的否定下，我不斷的改、不斷的學。終于，當我在您這里“出師”的時候，我才發覺過來，自己已經和過去大大的不一樣了！但是我總覺的自己還能在您那里學到很多，我離“出師”還有很長的距離才對。可是您卻對我說：“之后的路就要靠你自己走了，我不可能一輩子都教你。”聽了您的話，也覺得慚愧。也許是在不知不覺中我太過的依靠您了，但是現在既然您都說我已經可以了，那么我相信我一定能將您交于的工作不斷的提升，靠自己的力量做的更好！
現在，我能到了現在的地步，都是多虧了您的教導和幫助，您對我來說，既是最尊敬的前輩，也是最好的老師。感謝我能在最初的時候遇上了您。老大，我們都已經準備好了，在之后的工作中也請帶領我們xx部向著那最終的目標不斷靠近吧！
此致
敬禮！
您的員工：xxx
20xx年x月x日
給領導的一封感謝信9
尊敬的各位領導、各位同事：
今天，我懷著十分感恩的心情，給上級領導寫下這封感謝信。我要衷心地感謝各位領導、各位同事在我母親突患重病急需經費救治的危難時刻，是你們捧出一顆愛心，在并不寬裕的口袋里，掏出一張張人民幣送到我感激的手中，使我母親及時得到了救治，讓母親又重新又回到了我們身旁。
老師們、同學們，俗話說：“一年之計在于春”，春天是播種的季節，更是耕耘的季節。五個月以后，的初三同學將參加人生中次最的考試——20xx年中考，初二的同學將迎來的考試——地理、生物會考。我希望初三的同學頑強拼搏，快馬加鞭，講究方法，追求，祝愿你們金榜題名，揚眉六月。我希望初初二的同學勤奮踏實，自強不息，嚴于律己，素質，祝愿你們學習進步，前程似錦。我希望全體教職工育人為本，育德為先，責任為重，團隊為力，祝愿你們工作，桃李芬芳。
近年來，我家家運不濟，屢遭不幸。先是久病的父親去年突然辭世，不但留給了我們無盡的悲傷和思念，還留下了大筆的債款。正當我們全家苦苦掙扎、奮力賺錢以期早日償還父債時，苦難卻再一次降臨我們已經不幸的家庭——我那凄苦的母親因為悲傷過度，加上營養不良，竟在一次平常的行走中跌斷了脊骨，敲響了死神的大門。剎那間，死亡的陰影再次籠罩在我們姐妹心頭，我們抱頭痛哭，我們悲痛欲絕，我們剛失去了父親，我們不能再失去母親，我們姐妹暗暗下定決心，一定要把母親從死亡線上拉回來。
在這充滿溫馨的日子里，讓花朵和微笑回歸您疲憊的心靈，讓祝福長久的留在您的心中，我還要說聲：謝謝你!
優秀員工是企業的財富，企業是優秀員工溫暖的家。當你選擇離開而又依依不舍時，對公司來說是一件遺憾的事。做為總經理，我感到很惋惜，但是天下沒有不散的筵席，我衷心的祝福你：祝你家庭和睦、健康幸福!希望你把優秀員工的精神帶到新的地方，把××公司的精神帶到新的地方，在新的.起點上讓自己的青春繼續閃光!同時記住：你曾經為之付出辛勞的××公司，是你永遠的娘家!有空常回家看看!
在我很小的時候，奶奶就一直教導我，說做人要踏實認真，我一直謹記。但是，當我發現這個社會變得越來越功利和浮躁，尤其是當我在大四這一年目睹了許多人通過各種手段和關系走捷徑獲得了成功之后，我開始懷疑自己的人生態度，也學著去拉關系走捷徑。但是您讓我堅定了自己的人生態度，向我肯定了“堅持”、“認真”、“執著”這些現在很多年輕人都十分不屑的詞語的美好和重要。我今天仍然記得您對我說過的那句話：“在大學里學習知識并不是最重要的，培養學習能力和人生態度才是最重要的，不管是學習，還是工作、戀愛，態度認真的人一般都會獲得成功。”我想這句話會影響我一輩子!
當我們好不容易將母親送到醫院時，高額的手術費用卻讓我們措手不及，正當我一愁莫展時，好心的工友提醒了我：我們有一個充滿愛心的集體，有一批充滿愛心的領導，有一群充滿愛心的同事，也許他們能夠伸出愛的手，幫我解決燃眉之急。于是，我冒昧地向廠領導作了匯報，領導當即表示同意，并帶頭捐出一萬元，廣大員工在廠領導的帶動下，也紛紛伸出援助之手，在極短的時間內，為我募得二萬多元，使我母親及時得到了救治，脫離了危險。
然后頂著大大的太陽，回家。。。回家的路上，你可能在想，哎，又要自己做飯，做什么飯呢?很累，什么都不想吃。。。
辭職一事我想了大半年，現在覺得時機成熟了，就打算提出來，卻發現開不了口，怎么辦啊?我覺得還是真心實意的寫封感謝信吧。
今年六月，xx河電站的各位領導，又給xx小學的同學們帶來了飽含愛心的“兒童節”禮物，并深入學校詳細詢問基礎設施建設和學生學習生活情況，此舉令全校師生心生感動和敬佩。
此致
敬禮
給領導的一封感謝信10
XX領導：
你好！
前一階段心情一直低落，做什么都提不起興趣來。因為父母身體不是太好，照顧小孩有心無力；老婆年輕，科室一直給她排的班都很多，所以孩子生病沒有人能好好的照顧他。
后來孩子住院手術，我們醫院的李書記和周處長百忙之中專程到病房看望，給孩子老婆送來了溫暖、帶來了關心，這些讓我非常感激。想起李書記平時和藹的笑容、周處長友善的教導，懸起來的那個心頓時放了下來。知道了我不在家的時候，還有醫院的領導，他們一直在關心著我和我的家庭。后來醫院的`好多同事也都來看望，讓我低落的情緒一掃而空。在遠方的我都不知道怎么感謝院里領導和同事們，不管怎么說，大恩不言謝了。
我知道李書記、周處長和同事們本來就沒有打算讓我怎么怎么地感謝他們，因為他們是真心的希望我能好，希望我能安心的在這邊工作、高質量的完成援外的任務。
現在我的心情非常激動，我想我現在一定要更加努力的工作，為集體奉獻自己的力量，多關心隊友，加強中國文化及中醫的宣傳。
給領導的一封感謝信11
尊敬的陜西省人民政府省長：
我們是韓城市三立礦業有限責任公司黃河二礦、韓城市大池埝煤礦、韓城市棗莊鄉濟民煤礦、韓城市龍門煤礦、韓城市煤電聯辦礦、陜西黃河礦業(集團)有限責任公司林源西溝煤礦、韓城市陽坡煤礦、韓城市楊家嶺五里橋煤礦、韓城市福興煤礦、韓城市牡丹坪煤礦等韓城市十家被關閉煤礦企業，現將省政府有關部門和個別領導對我們民營企業朝令夕改侵犯民營企業的相關情況向您做一個全面反映，希望引起您的重視并能予以解決。
年12月10日，陜西省人民政府作出做出陜政發〔〕47號文件，決定關閉了我們的煤礦，我們依法向陜西省政府渭南市人民政府就陜西省人民政府的關閉決定和韓城市人民政府的關閉行為依照行政復議法的規定申請行政復議，在復議案件期間，陜西省法制辦渭南市法制辦做了大量的協調工作，最后達成用產業升級、兼并重組、異地置換三塊資源的辦法來解決此事，渭南市人民政府按照該精神起草了渭政字()23號關于韓城市煤炭資源整合和企業兼并重組有關事項的請示，具體內容就是將韓城區域內的桑北整合去、岑底整合去、龍亭整合區三塊資源由陜西黃河礦業集團、韓城市三立礦業公司牽頭開發，陜西省政府接到該上報文件后，相關領導做出了同意的批示，并且由陜西煤礦整改關閉和資源整合工作領導小組辦公室給國土資源廳、省發改委、陜西煤礦安全監察局下發了通知，我們企業也積極在準備相關的資料。
但是，年9月16日陜西省人民政府辦公廳第113次會議紀要上，卻又初步決定將桑北整合去、岑底整合去、龍亭整合區三塊資源由省煤化集團控股開發，得知這個消息，我們企業都難以接受，政府對于民營企業的承諾怎么能夠朝令夕改甚至出爾反爾呢?
在我們與政府達成協議后，我們已于年3月7日撤回了復議申請，陜西省法制辦渭南市法制辦也做出了同意撤回申請的決定，因為我們已經撤回復議申請，按照法律規定所有的復議時效行政訴訟時效時效都已超過，我們已沒有法律救濟途徑，我們真的是欲哭無淚，在這種情況下，我們又該去找哪個部門申訴論理呢?
改革開放以來，我們陜西省社會經濟一直落后于南方省份，其中很大的原因和南方廣東浙江等地相比就在于民營私有經濟不發達，我們應當急起直追，擴大民營經濟在我們陜西省經濟中所占的比例，但是，近些年來，我們的民營經濟不僅所占份額沒有增加，還有退步的危險，我們陜西省已經出新了嚴重的國進民退現象，而我們韓城市這個案例就是國進民的典型表現和代表，已經答應由民營經濟開發的'項目，為什么要交給國有企業開發?如果說過去韓城煤礦太小沒有實力，那么這次領頭開發的是陜西黃河礦業集團和韓城市三立礦業開發公司，這兩個企業的實力已經是今非昔比，尤其是陜西黃河礦業集團，是陜西民營經濟中數一數二的企業，他們完全有實力將三個煤礦建設成為安全高效的一流的現代化煤礦。
尊敬的省長，政府原來對我們企業的承諾，現在突然變卦改口，牽扯到我們陜西省政府的基本誠信問題;國進民退現象愈來愈嚴重，牽扯到我們陜西省的經濟結構調整活力和長遠發展問題;企業關閉沒有出路大量職工失業在社會上，又關系到社會穩定問題，因此，政府不守信用朝令夕改于今于長遠都會產生嚴重的后果，在此，我們陜西十家民營企業在這里鄭重向省長提出信訪申訴，希望您在百忙之中能抽空過問一下我們的問題，并能使這個問題按照原來政府答應的承諾進行下去，如此，陜西法治幸甚，陜西經濟幸甚，陜西社會穩定幸甚。
時間：年2月22日
給領導的一封感謝信12
尊敬的領導：
首先感謝****給我的這個平臺，讓我有機會施展自己的才華，讓我在這個舞臺上能夠淋漓盡致的發揮所學所長，謝謝您！
為了加快*****網絡建設速度和質量，集團公司*****需要相關專業的技術人才，擬調入我從事網站技術管理。
我雖然調離了**，但在****依然從事著網絡維護等相關方面的工作，***這邊還有很多工作可能無人接管（如內部**、****平臺建設、***建設等），我還會協助完成**下達的各項任務，盡快將手中的工作轉交給其他人接管。
回顧在***工作期間，得到了****各位領導、同事的.大力關照與幫助！在此向你們致以崇高的敬意和真誠的謝意！
我帶著復雜感恩的心情給您寫下這些文字，本來想和您坐下來好好的聊一聊，可是我怕到時自己可能表達不出自己真實的感謝心情，所以希望您能理解，因為這是我用發自心底的真誠謝意說出來的心里話。
20xx年10月，由于您認可使我有機會來到****工作，至今已經整整一年多了。一年多的時間在一個人的一生中不算長，但是對我來說卻是一個不短的人生工作經歷。在***工作的一年多，也是我將來填寫工作簡歷中一段不可缺少的重要經歷。經過一年的工作，我學到了許多的知識和做人的道理并收獲了經驗，使自己知識面又得到了 進一步的擴大。對此我從內心深深感謝您給我的這些機會。
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20xx年3月27日
給領導的一封感謝信13
尊敬的陜西省人民政府省長：
我們是韓城市三立礦業有限責任公司黃河二礦、韓城市大池埝煤礦、韓城市棗莊鄉濟民煤礦、韓城市龍門煤礦、韓城市煤電聯辦礦、陜西黃河礦業xxx集團xxx有限責任公司林源西溝煤礦、韓城市陽坡煤礦、韓城市楊家嶺五里橋煤礦、韓城市福興煤礦、韓城市牡丹坪煤礦等韓城市十家被關閉煤礦企業，現將省政府有關部門和個別領導對我們民營企業朝令夕改侵犯民營企業的相關情況向您做一個全面反映，希望引起您的重視并能予以解決。
年12月10日，陜西省人民政府作出做出陜政發47號文件，決定關閉了我們的煤礦，我們依法向陜西省政府渭南市人民政府就陜西省人民政府的關閉決定和韓城市人民政府的關閉行為依照行政復議法的規定申請行政復議，在復議案件期間，陜西省法制辦渭南市法制辦做了大量的協調工作，最后達成用產業升級、兼并重組、異地置換三塊資源的辦法來解決此事，渭南市人民政府按照該精神起草了渭政字xxxxxx23號關于韓城市煤炭資源整合和企業兼并重組有關事項的請示，具體內容就是將韓城區域內的桑北整合去、岑底整合去、龍亭整合區三塊資源由陜西黃河礦業集團、韓城市三立礦業公司牽頭開發，陜西省政府接到該上報文件后，相關領導做出了同意的批示，并且由陜西煤礦整改關閉和資源整合工作領導小組辦公室給國土資源廳、省發改委、陜西煤礦安全監察局下發了通知，我們企業也積極在準備相關的資料。
但是，年9月16日陜西省人民政府辦公廳第113次會議紀要上，卻又初步決定將桑北整合去、岑底整合去、龍亭整合區三塊資源由省煤化集團控股開發，得知這個消息，我們企業都難以接受，政府對于民營企業的承諾怎么能夠朝令夕改甚至出爾反爾呢?
在我們與政府達成協議后，我們已于年3月7日撤回了復議申請，陜西省法制辦渭南市法制辦也做出了同意撤回申請的決定，因為我們已經撤回復議申請，按照法律規定所有的復議時效行政訴訟時效時效都已超過，我們已沒有法律救濟途徑，我們真的是欲哭無淚，在這種情況下，我們又該去找哪個部門申訴論理呢?
改革開放以來，我們陜西省社會經濟一直落后于南方省份，其中很大的原因和南方廣東浙江等地相比就在于民營私有經濟不發達，我們應當急起直追，擴大民營經濟在我們陜西省經濟中所占的比例，但是，近些年來，我們的民營經濟不僅所占份額沒有增加，還有退步的危險，我們陜西省已經出新了嚴重的.國進民退現象，而我們韓城市這個案例就是國進民的典型表現和代表，已經答應由民營經濟開發的項目，為什么要交給國有企業開發?如果說過去韓城煤礦太小沒有實力，那么這次領頭開發的是陜西黃河礦業集團和韓城市三立礦業開發公司，這兩個企業的實力已經是今非昔比，尤其是陜西黃河礦業集團，是陜西民營經濟中數一數二的企業，他們完全有實力將三個煤礦建設成為安全高效的一流的現代化煤礦。
尊敬的省長，政府原來對我們企業的承諾，現在突然變卦改口，牽扯到我們陜西省政府的基本誠信問題;國進民退現象愈來愈嚴重，牽扯到我們陜西省的經濟結構調整活力和長遠發展問題;企業關閉沒有出路大量職工失業在社會上，又關系到社會穩定問題，因此，政府不守信用朝令夕改于今于長遠都會產生嚴重的后果，在此，我們陜西十家民營企業在這里鄭重向省長提出信訪申訴，希望您在百忙之中能抽空過問一下我們的問題，并能使這個問題按照原來政府答應的承諾進行下去，如此，陜西法治幸甚，陜西經濟幸甚，陜西社會穩定幸甚。
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20xx年xx月xx日
給領導的一封感謝信14
尊敬的小欖人民醫院各位領導，老師：
大家好!首先請讓我代表河源衛校全體實習生向貴院的領導和老師們報以最衷心的感謝!
驀然回首，才知道我們從夏日的風雨中走來，歷經了秋日的洗禮，冬日的沐浴，正迎接春日的到來。那日的景象歷歷在目：李主任在風雨中等待無知又興奮的我們，并親自在雨幕中將我們送到宿舍，那親切的眼神，溫和的話語悄悄地撫平了我們那八顆擔憂躁動的心。
小欖人民醫院是一所綜合性的三級甲等醫院，擁有雄厚的醫學知識，嫻熟的技術和豐富的臨床經驗，教學經驗，還有一批醫學道德高尚的師資隊伍。在九個月的實習，十三個科室的輪轉中，在老師們的悉心關懷，孜孜不倦的教誨下，我們學到了很多基本知識與技術操作，理論與臨床相結合，為我們將來的行醫之路奠定了基礎。從護生到護士的角色轉變是我們的必經之路，是您們攙著我們在通往醫學殿堂的道路上邁了至關重要的一步，是您們給我們提供鍛煉的機會，讓我們一步步成長，是您們無私地傳授畢生的知識與寶貴的'經驗，讓我們少走彎路，也是您們，無論是工作，還是生活，都無微不至地關懷我們，讓我們明白了南丁格爾精神的真諦，感受到家的溫暖。是你們無法忘記，第一次進科室，老師手把手地從認識用物教到我們能熟練地完成每一項操作，無法忘記，感冒生病時老師那關懷急切的眼神，更無法忘記老師們一次次敦敦的教誨于經驗的傳授，無法忘記太多太多的感激之情無法在筆尖一一傾瀉，但我們將永生銘記。貴院全體醫務工作者刻苦的工作作風，精湛的技術，崇高的敬業精神，優質的護理服務態度，嚴謹的教學風格與博大的愛生情懷將是我們永遠的學習楷模。
短暫又寶貴的實習生活即將結束，河源衛校的鄒林鋒，張燕婷，黃麗花，曾玉娟，袁東梅，黃偉芳，鄭燕琴鄭東琴八位護生在此再一次感謝貴院為我們提供的一切。最后真心的祝福領導和老師們身體健康，家庭幸福。
也祝貴院的醫療事業蒸蒸日上，再創佳績!順利通過三甲評審!
此致 敬禮!的支持。謝謝你!
給領導的一封感謝信15
尊敬的各位領導、嘉賓，廣大海內外校友，長期以來支持學校發展的社會各界人士，全體師生們：
光轉西陸，盛事共襄。在各級領導、社會各界人士和廣大海內外校友的關心支持下，在全校師生員工共同努力下，吉林師范大學建校xx周年紀念活動圓滿落下帷幕。本次紀念活動以“力行大道，甲子鼎新”為主題，本著“隆重熱烈，儉樸務實，精致高效”的基本原則，成功舉辦基礎教育、大學校長報告會、紀念大會、師生文化藝術教育成果匯演等系列活動，全面回顧學校的辦學歷程，充分展示學校的辦學成就，凝練凸顯學校的'文化內涵，為學校的進一步發展凝聚了力量、擴大了影響。吉林師范大學建校xx周年紀念活動的成功舉辦，得益于各級領導嘉賓、海內外校友、各界友人、兄弟單位的關心和支持。在此，謹向您致以最誠摯的感謝和最崇高的敬意!
感謝各級領導、各界友人對學校建校xx周年紀念活動的積極參與和鼎力支持。您的參與、關懷和支持，將被吉師人永遠銘記。學校將不負眾望，銳意進取，努力以更加優異的成績回報社會、回報您對學校的關心與厚愛。
感謝廣大海內外校友對母校始終如一的摯愛和奉獻。校友們將個人成就與母校事業發展緊密相連，以不同的方式回饋和反哺母校。在紀念活動期間，廣大校友更是不辭辛苦，聚首母校，追憶師生情、共敘同窗誼，盡顯對母校的赤子之心和拳拳之情。在此，我們衷心希望廣大校友能經常回母校看看，共筑母校發展大業，母校永遠是校友溫馨眷念的家園!
感謝全體師生員工的愛校之情和志愿之舉。在整個紀念活動籌備和舉辦期間，全校師生員工以強烈的主人翁意識、高度的責任感和滿腔熱情，同心同德，傾力付出，為學校建校xx周年紀念活動圓滿完成作出了重要貢獻，展示了新時代吉師人良好的精神風貌。在此，特向全校師生員工表示誠摯的慰問和衷心的感謝!
六秩吉師，薪火相傳。建校xx周年是吉林師范大學建設發展史上的里程碑，也是學校繼往開來、再創輝煌的新起點。學校將以此為契機，把各級領導、社會各界的關懷厚愛和廣大校友的深情厚意，轉化為學校科學發展的強大動力，努力譜寫學校發展的嶄新篇章!
紀念活動期間，群賢畢至、勝友如云，我們的接待工作如有怠慢或不周之處，敬祈您的諒解!真誠期待您再次光臨指導，共商發展大計，同創美好未來!
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