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把事情做到最好讀后感（一）：
閱讀了《把事情做到最好》這本書，給了我一種豁然開朗的感覺，這本書經(jīng)過圍繞如何把事情做到最好來進(jìn)行闡述，給了我個(gè)人很大的啟示，這本書對(duì)于我們青年教師如迷途中的燈塔，指明了我們?cè)诤叫兄星斑M(jìn)的方向，履行崗位職責(zé)是每一位教師最基本的義務(wù)。如何才能把教學(xué)工作做到最好《把事情做到最好》這本書全面系統(tǒng)的總結(jié)出一套在實(shí)際工作中極具針對(duì)性、操作性、實(shí)用性的做事方法，只要我們深刻領(lǐng)悟本書中的做事理念，熟練掌握并應(yīng)用本書中的做事方法，就能把本職工作做到最好。以下是我讀書后的一點(diǎn)心得體會(huì):
把事情做到最好，要吃虧，一個(gè)人對(duì)待工作的態(tài)度，是進(jìn)取的還是消極的，是上進(jìn)的還是后退的，直接影響工作的好壞。工作中，活干的比別人多，你覺得吃虧;錢拿的比別人少，你覺得吃虧;經(jīng)常加班加點(diǎn)，你也覺得吃虧……。其實(shí)沒必要，要記住，吃虧不是災(zāi)難，不是失敗，吃虧也是一種生活哲學(xué)。做人一點(diǎn)要懂得舍得的道理，此刻吃一點(diǎn)小虧，為成功鋪就道路，也許在未來的某個(gè)時(shí)刻，你的機(jī)遇突然就來了!能吃虧是做人的一種境界，是處事的一種睿智。
把事情做到最好，要無畏。敢做要無畏，要有不怕失敗的豪情壯志。挫折是通往成功的必由之路，失敗并不可怕，可怕的是跌倒了再?zèng)]有從新站起來的勇氣。年輕沒有失敗，初冒的新芽唯有經(jīng)歷寒霜才能茁壯成長，“跌倒了也要抓一把沙子”的網(wǎng)易創(chuàng)始人丁磊在演講中說道：“在30年以前我最大的收獲并不是掙了兩三個(gè)億，而是有過一段虧掉兩三個(gè)億的經(jīng)歷。”無畏不因年齡的增長而漸漸褪色，身患糖尿病且心臟不好的任正非在1978年創(chuàng)辦了華為公司，那年他43歲，在那之前他一事無成。如今，華為已是中國偉大的公司之一。
把事情做到最好，要專注。剛剛改革開放是世俗的時(shí)代，人人以物質(zhì)追求為目標(biāo)，道德底線被輕易穿越。俗語有云：“業(yè)多不養(yǎng)家”，除了吃喝拉撒睡，用來做事的時(shí)間和精力有限，唯有專注某個(gè)領(lǐng)域、行業(yè)，才能把事情做到最好。萬科集團(tuán)當(dāng)年放棄了多元化的經(jīng)營策略專注于地產(chǎn)行業(yè)，成就了近20年的輝煌。
把事情做到最好，要堅(jiān)韌。行百里者半九十，堅(jiān)持就是勝利。“追求夢(mèng)想的人們啊，已經(jīng)付出就要準(zhǔn)備付出更多”。書中說：基層人員每一天接觸的都是十分具體的事情，更多的是要研究怎樣把事情做正確。的確如此，正如普照大地的陽光是由七色光譜組成。奔涌的河流是由無數(shù)個(gè)水滴組成。一個(gè)團(tuán)隊(duì)、一個(gè)單位的每一名員工就是水滴。不要感到自我在崗位上做的事情很渺小很平庸，實(shí)際上很光榮很崇高。因?yàn)檎苋苏f：人民群眾是歷史的主人，是歷史的創(chuàng)始人。
如何把這些東西應(yīng)用到實(shí)際當(dāng)中，還要我們?cè)趯?shí)際的工作崗位之中多多探討和學(xué)習(xí)。在工作崗位上我們還會(huì)遇到很多從未應(yīng)對(duì)過的困難，對(duì)于這些問題和挑戰(zhàn)，首先我們要放低姿態(tài)虛心學(xué)習(xí)，多向前輩學(xué)習(xí)，不懂的地方多向同事請(qǐng)教;其次還要不斷的擴(kuò)展和提高自我，多學(xué)習(xí)相關(guān)方面的知識(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，跟上時(shí)代的步伐，作為一名年輕教師，最好要堅(jiān)持自我的夢(mèng)想和抱負(fù)，要敢于應(yīng)對(duì)困難和挑戰(zhàn)，重塑充分利用每一分鐘的時(shí)間，合理的安排工作，提高工作效率，做好本職工作，發(fā)揮青年人敢打敢拼的奮斗精神，不怕困難勇于鉆研，經(jīng)過自身的努力為教育事業(yè)發(fā)展做出自我的貢獻(xiàn)。
把事情做到最好讀后感（二）：
《把事情做到最好》這本書使用通俗易懂的語言，獨(dú)特的鮮活的案例，全面又系統(tǒng)地總結(jié)了一套實(shí)用工作中具有高度針對(duì)性的，操作性，實(shí)際性做事的方式，讓人收獲得良多。
怎樣把事情做得更好，《把事情做到最好》歸結(jié)為到“十個(gè)事”，即：把事情做到最好，就要盡力去做，只要想做，就沒有想做不成的事;必須要有一個(gè)進(jìn)取的態(tài)度去做事情而不是被動(dòng)的去，而是主動(dòng)找事做。
“工欲善其事必先利其器”僅有學(xué)好本事，長本事，才能把事情干好;要善于使用智慧，把事情想明白，看明白，干明白，做“有眼力勁”、“有頭腦”和“有手段”的人;人要敢于做事情，要用充滿活力的干勁去工作，敢于挑戰(zhàn)，敢于要求。
在閱讀了《做最好的事》這本書之后，我根據(jù)自我的實(shí)際情景對(duì)“把事情做好”有了一些簡單的理解。
我認(rèn)為做事情最好的方法是正確看待事情。要了解人的潛能，人的素質(zhì)，人的智慧，人的價(jià)值，人的夢(mèng)想就是在做事情的過程中去啟發(fā)、展示、實(shí)現(xiàn)，僅有這樣才能不浪費(fèi)生命去實(shí)現(xiàn)。
我認(rèn)為做事情最好的方法是“打鐵先自強(qiáng)”。就是把事情做好的前提下，充實(shí)自我，強(qiáng)大自我，豐富自我。這樣，我們就能做別人不能做的事。我們能做別人不會(huì)做的事。我們能夠做別人不擅長的事。
我認(rèn)為，把事情做到最好，要盡善盡美。無論你做什么，都要全心全意地去做，做到最好。
不要說“幾乎”或“能夠吧”之類的話來降低你的標(biāo)準(zhǔn)。要給自我制定更高的標(biāo)準(zhǔn)，要有努力工作的態(tài)度，不要以到達(dá)目標(biāo)工作就能夠了的態(tài)度來對(duì)做事，要有那種不到達(dá)目的不罷休的工作精神才能事事盡善盡美。
把事情做到最好讀后感（三）：
此書緊緊圍繞《把事情做到最好》這一主題，運(yùn)用通俗易懂的語言和獨(dú)特的案例全面而又系統(tǒng)地總結(jié)出一套在實(shí)際工作中極具針對(duì)性、操作性、實(shí)用性的操作方法，幫忙我們打開了如何“會(huì)做事、做對(duì)事、做成事”等困擾在心頭的事。這本書還引用了許多名人名言，讓人更加茅塞頓開之感。如有兩種人絕不會(huì)成大器：一種是除非被人要他做，否則他是絕對(duì)不主動(dòng)做事的人。另一種是即使別人要他做，也做不好事情的人。這是鋼鐵大王安德魯卡內(nèi)基所講的。這些名言都簡明扼要的告訴我們，如何做事，怎樣做事。
讀完這本書，我最大的感受是，想要把事情做到，首先要學(xué)會(huì)做人，做人是做事之本。同時(shí)，學(xué)會(huì)做人，首先要學(xué)會(huì)尊重人，尊重人你就會(huì)成功做事，并且把事情做得最好。以人為本，是做事情的根基。在其位、盡其職。
在單位里，有階層之分。一般分為高、中、低三個(gè)階層。“把事情做到最好”這本書告訴我們，不管身在哪一個(gè)階層，你就要盡其所能的做到最好。作為高層，要做正確的事，中層要正確的做事。基層要把事情做到正確。高層領(lǐng)導(dǎo)就要為單位的發(fā)展做出謀劃。確定大政方針，發(fā)展方向。規(guī)定制定有效的制度，把握大局，領(lǐng)導(dǎo)作出榜樣。中層做到頂梁柱的作用，發(fā)揮其自身作用。最終，作為基層人員，每一天接觸的都是十分具體的事情。于是就積累了很多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。所以在如何把事情做正確的層面中就更加容易了解。在其位盡其職，人盡其才，才盡其用，嚴(yán)格按照“做正確的事，正確的做事，把事情做正確”與時(shí)俱進(jìn)，堅(jiān)持不懈，將會(huì)利于個(gè)人，組織的發(fā)展。所以，我們每位農(nóng)行員工都要按照《把事情做到最好》這本書所講述的那樣去執(zhí)行效仿，真正做到心中。農(nóng)行的明天會(huì)更加完美，發(fā)給該書的目的也就到達(dá)了。
把事情做到最好讀后感（四）：
本人利用假期的閑暇時(shí)間拜讀了《把事情做到最好》，捧卷領(lǐng)讀，如獲至寶；掩卷沉思，受益匪淺；釋卷感悟，金石為開。
《把事情做到最好》共分10章，每章在5節(jié)以內(nèi)，每節(jié)篇幅在5頁左右，每節(jié)有3個(gè)問題。圍繞做事動(dòng)機(jī)、做事方略、做事成效、做事禁忌，依次論述了想做事、肯做事、能做事、會(huì)做事、敢做事、善做事、做對(duì)事、做成事、做好事、不出事等十個(gè)方面的資料。主題鮮明，環(huán)環(huán)相扣，層層遞進(jìn)，論證深入淺出，說理娓娓道來，語言通俗易懂。書中總結(jié)提煉的多個(gè)精辟觀點(diǎn)，使人醍醐灌頂；旁征博引的諸多名人名言，讓人如沐春風(fēng)；精選列舉的生動(dòng)鮮活案例，給人以深刻啟迪。
這本書告訴我們，做事，要做的更好；做人，要做的優(yōu)秀。學(xué)習(xí)書中把事情做到最好的方法和途徑，借鑒書中成功的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，對(duì)我們深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、全面貫徹落實(shí)好黨的十八大精神很有幫忙。我個(gè)人覺得從鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的層面來講，要把事情做到最好就要努力做到有"四心"。
把事情做到最好貴在態(tài)度。做任何事情，態(tài)度很重要，是馬馬虎虎做，還是認(rèn)認(rèn)真真做，抑或是精益求精做，其結(jié)果是截然不一樣。態(tài)度不可是一種心態(tài)，并且是一種精神、一種追求，更是一種信念、一種沖動(dòng)。無論做什么事情，一個(gè)人的態(tài)度決定一個(gè)人的"高度"。活力地投入工作與懶散地打發(fā)工作，是完全不一樣的兩個(gè)天地，能夠說做事的態(tài)度就直接關(guān)系到一個(gè)人做事的結(jié)果。比爾·蓋茨曾說過："想做事的人永遠(yuǎn)在找方法，不想做事的人永遠(yuǎn)在找理由；世上沒有走不通的路，僅有想不通的人。"所以，無論我們此刻從事什么工作，都要以進(jìn)取的態(tài)度去對(duì)待，拿出自我全部的熱忱和滿腔的活力來熱愛自我的工作，想做事、肯做事，僅有這樣工作的過程才會(huì)變得其樂無窮，久而久之養(yǎng)成的工作態(tài)度、構(gòu)成的工作習(xí)慣會(huì)讓我們受益匪淺。
把事情做到最好貴在方法。我們不僅僅要想做事、肯做事，最關(guān)鍵的還是要能做事、會(huì)做事、敢做事、善做事。要把事情做到最好，需要必須的技巧和方法。書中第三章至第六章，詳細(xì)闡述了"能做事、會(huì)做事、敢做事、善做事"的學(xué)問。首先是要要盡力做事。也就是說要把事情做到位，不僅僅只做自我本事范圍之內(nèi)的事情，也要做自我本事范圍之外的事情。一項(xiàng)工作任務(wù)下來，簡單的事要用心盡力完成，復(fù)雜的事不僅僅要用心盡力并且要用智慧去完成。因?yàn)閮H有自我做到位了，才會(huì)有更好的職位。其次是要用理性做事。理性做事才能拋棄自我的個(gè)人感情色彩，才不會(huì)感情用事。理性做事是確保正確理解領(lǐng)導(dǎo)和組織意圖的前提。理性做事才能使自我自覺遵守組織的`約定，進(jìn)而做出科學(xué)的確定、正確的行動(dòng)，最終達(dá)成組織目標(biāo)。再次是要靈活做事。靈活做事就是要在工作中善于變通，不是簡單的按部就班。因?yàn)楹芏喙ぷ鞫际浅鲇诓粩嗟淖兓械模@就需要我們要有強(qiáng)弱、主次之分，要把握時(shí)間和節(jié)奏，切忌不分主次，一通亂做，結(jié)果是什么事情都沒做好，適得其反。
把事情做到最好貴在行動(dòng)。把事情做到最好最終要要看結(jié)果，所以貴在行動(dòng)。書中第七章至第十章闡述了"做對(duì)事、做成事、做好事、不出事"的方法和學(xué)問。我覺得做對(duì)事最重要，因?yàn)閮H有做對(duì)了，才會(huì)了好的結(jié)果。但很多時(shí)候，我們?cè)诠ぷ髦校?quot;把工作做完"的愿望勝過"把工作做對(duì)"的愿望，注重了過程而放松了對(duì)結(jié)果的重視，結(jié)果是忙沒忙到點(diǎn)子上，更沒忙出結(jié)果。書中講到：高層做正確的事，中層正確地做事，基層把事情做正確。由此可見，對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)組織來說，每一個(gè)環(huán)節(jié)都很重要。即使只是基層的一名普通干部職工，也是組織鏈條上不可或缺的一顆螺絲釘。所以，僅有每個(gè)崗位都盡力盡心地把事情做到做對(duì)、做到最好，這個(gè)組織才會(huì)有朝氣、有活力，這個(gè)團(tuán)體才能在激烈的競爭中立于不敗之地。
把事情做到最好讀后感（五）：
《把事情做到最好》是一本十分優(yōu)秀的讀物，全書圍繞“把事情做到最好”這一主題，用一個(gè)個(gè)樸實(shí)的案例，向我們闡述如何立足自我的崗位，做好本職工作。它像鏡子，照出了我們身上的缺點(diǎn)和不足;它又像一位長者，把做人做事的道理講得很透徹。全書深刻細(xì)致的分析了要想把事情做好，需要我們持什么樣的態(tài)度、具有哪些素質(zhì)。經(jīng)過近段時(shí)間對(duì)這本書的學(xué)習(xí)，我覺得要把事情做到最好，離不開以下三種精神：
一、要有“舍我其誰”的主人翁心態(tài)
要把事情做到最好，首先要有一個(gè)進(jìn)取的心態(tài)。一個(gè)人對(duì)待工作的心態(tài)，直接影響工作的好壞。工作就像燒水一樣，溫水升到99℃，還不夠;必須再加一把火，使水溫在99℃的基礎(chǔ)上在升高1℃，就會(huì)使水沸騰，并產(chǎn)生很多水蒸氣來開動(dòng)機(jī)器，從而獲得巨大的效益。所以，在工作中我們不能說“這事差不多”，不行的是就是不行，可行的事情把它做到最好，說“這事我能做，并且已經(jīng)做好”。僅有實(shí)事求是的把每個(gè)小事做好落到實(shí)處，并把每個(gè)細(xì)節(jié)研究到位，這樣才能把工作做到最好，在自我的工作崗位創(chuàng)造更多的價(jià)值。黨政辦是機(jī)關(guān)的窗口也是一個(gè)綜合性辦公室，日常工作十分瑣碎，但工作職責(zé)卻很大。作為黨政辦的一員，就必須拿出一種“舍我其誰”的主人翁心態(tài)來，始終把工作當(dāng)成自我的事來做，并且盡力把每一件“瑣事”事情做到最好。在來訪接待上，做到熱情接待、耐心傾聽、進(jìn)取處理。在會(huì)務(wù)組織上，更是要注重細(xì)節(jié)。座位上的一杯清茶，臨行時(shí)的一句“好走”，都會(huì)拉近人與人之間的距離，增添每個(gè)人臉上的笑意。
二、要有“朝聞夕死”的求知者精神
古人用“朝聞道，夕死可矣”來形容對(duì)知識(shí)追求的迫切，而這種孜孜不倦的學(xué)習(xí)者精神，正是要想把事情做到最好所需要的，僅有不斷學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)本事強(qiáng)、提升水平，才能做成事、做好事。聯(lián)合國教科文組織的埃德加先生說過，“未來的文盲，不再是不識(shí)字的人，而是沒有學(xué)會(huì)怎樣學(xué)習(xí)的人。”如果因循守舊，不及時(shí)補(bǔ)充新的知識(shí)，就不能及時(shí)“接軌”時(shí)代，等待我們的結(jié)果只能是被淘汰了。學(xué)習(xí)是無止境的，即使有很高學(xué)歷的人，也需要不斷地“充電”。因?yàn)橐粋�(gè)人的知識(shí)能量就像電池，總是在不斷地釋放和消耗，因而也必須不斷地補(bǔ)充和儲(chǔ)備。21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，信息潮涌，令人眼花繚亂。作為基層工作者，應(yīng)當(dāng)審時(shí)度勢(shì)，做終身學(xué)習(xí)的典范，應(yīng)當(dāng)把不斷學(xué)習(xí)當(dāng)作一種政治職責(zé)，一種精神追求，一種思想境界。唯有如此，我們才能從不斷的學(xué)習(xí)中汲取營養(yǎng)，充實(shí)知識(shí)，提升自我的工作本事與業(yè)務(wù)水平，才能勝任工作。否則，我們就會(huì)落后于時(shí)代，就會(huì)難以完成肩負(fù)的職職責(zé)務(wù)，更別說要把事情做到最好了。我在一篇關(guān)于硅谷文章里看到過一話，“在陽光燦爛的日子里，你很難看到有人在外面閑逛，也很難有人在午夜之前睡覺。這些人堅(jiān)守‘睡著了，你會(huì)失敗’的信條念。”硅谷人作為當(dāng)今世界先進(jìn)科技的引領(lǐng)者，他們尚有如此強(qiáng)烈
的求知欲望，我們有什么理由不抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)呢
三、要有“奮勇向前”的開拓者魄力
在工作中，我們不可避免地會(huì)遇到很多難題，這個(gè)時(shí)候，我們應(yīng)當(dāng)做“迎難而上、奮勇向前”的開拓者還是“知難而退、畏縮不前”的弱者呢或許沒有人愿意被貼上弱者的標(biāo)簽，但又有多少人能真正做到迎難而上溫家寶總理曾說過“黨員干部要事不避難，敢于擔(dān)當(dāng)，奮勇向前”。作為黨員干部，不僅僅要具備勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢龅綉?yīng)當(dāng)做的事，頂著壓力也要干，必須負(fù)的責(zé)，迎著風(fēng)險(xiǎn)也要擔(dān)，真正把這份擔(dān)當(dāng)變?yōu)閮?nèi)心深處的價(jià)值追求，在本職崗位上盡職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)，做好事情也就順理成章了。作為剛參加工作的年輕人，更需要這種敢做事的魄力，要有初生牛犢不怕虎的精神，要敢做事，不要害怕犯錯(cuò)，我們的領(lǐng)導(dǎo)和長輩對(duì)于青年人才成長，是有廣博的胸懷和寬闊的度量的。馬克思說過：青年人犯錯(cuò)誤，上帝都能原諒。肯犯錯(cuò)了說明你肯做事，任何事情不能百分百成功，青年人才同樣如此。戰(zhàn)勝了畏縮退卻的心理，才能在困難面前放手一搏，才會(huì)有破解難題的期望，才能將難事做到最好。
其實(shí)書中還有很多真人真事給我們做榜樣，于浩的銷售記錄、冼林國的香港信貸界傳奇、王鳳英的汽車人生、李嘉誠的成功態(tài)度等等，這些無一不在告訴我們：或許我們此刻在某些方面還存在不足，做得不夠，可是從此刻起，只要對(duì)每一件事都秉持著“把事情做到最好”的態(tài)度，并且為之付出汗水努力，那么我相信，人人都能在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績，并成為一個(gè)成功的人。
把事情做到最好讀后感（六）：
近日，稍有空閑就靜下心來手捧《把事情做到最好》慢慢讀來，細(xì)細(xì)品味書中教人如何做人做事的道理，感觸頗深，受益匪淺，覺得這本書實(shí)乃難得一遇的好書。本書分十個(gè)章節(jié)，從“想做事、肯做事、能做事、會(huì)做事、敢做事、善做事、做對(duì)事、做成事、做好事、不出事”十個(gè)主題由淺入深分別闡述，娓娓道來。書中引用了很多的名人名言，譬如比爾蓋茨、李嘉誠等成功人士的人生感悟，更有66個(gè)鮮活實(shí)例加以論證書中所蘊(yùn)含的哲理，總是令人有茅塞頓開之感。這本書就象一塊敲門磚，孕育著無窮的智慧，讓我體驗(yàn)到廣闊的胸懷、淵博的知識(shí)、敏銳的行動(dòng)、機(jī)智的反應(yīng)。它似一陣清風(fēng)吹過，不經(jīng)意間我的心弦為之顫動(dòng)，智慧與淺顯的道理變成一片片晶瑩剔透的雪花，都慢慢地融化在心里。
讀完這本書，讓人感觸很多，其中第四章“會(huì)做事”給我的啟示最多。會(huì)做事首先要會(huì)做人，書中告訴我們:做人一要嚴(yán)于律己，寬以待人;二要謙和為美，多讓少爭;三要與人為善，切忌驕橫;四要仗義疏財(cái)，扶危濟(jì)貧;五要誠信待人，遠(yuǎn)離事非。想想人生在世，應(yīng)當(dāng)既會(huì)做人，又會(huì)做事。做人絕對(duì)不是一件小事情，你能否掌握精當(dāng)，直接決定你做事的輸贏，以至于一生的成敗。
做人做事是相輔相成的兩個(gè)方面，不可偏廢。光會(huì)做事，不會(huì)做人，即便你能獲得暫時(shí)的成功，也不會(huì)享受成功所帶來的歡樂，因?yàn)橐粋�(gè)人際關(guān)系惡劣，對(duì)立面、反對(duì)面、積怨甚多的人，定會(huì)招致眾叛親離，最終淪為孤家寡人;如果光會(huì)做人，不會(huì)做事，只顧八面玲瓏，四處討好，結(jié)果是浪費(fèi)了感情，浪費(fèi)了精力，到頭來還是過得索然無味，一事無成。僅有會(huì)做人又會(huì)做事的人，才能贏得一世好名聲，才能氣定若閑，在談笑間成就夢(mèng)寐以求的事業(yè)。碧桂園集團(tuán)董事長楊國強(qiáng)、華人首富李嘉誠之所以成功，就是因?yàn)樗麄兩钪O既會(huì)做事，又會(huì)做人的真諦，所以才能到達(dá)無往不利的高超境界。
由此我想，對(duì)于太保公司這個(gè)團(tuán)體而言，每個(gè)員工都是身處其中的一個(gè)分子，我們應(yīng)當(dāng)秉承“會(huì)做人，會(huì)做事”的道德準(zhǔn)則，熱愛團(tuán)體，尊重領(lǐng)導(dǎo)，包容同事，關(guān)愛客戶，凡事都要往好處想，往遠(yuǎn)處看，齊心協(xié)力共同構(gòu)建“太平洋”這個(gè)溫馨和諧的大家庭。在工作中，我們要以熊素瓊的“馬桶精神”激勵(lì)自我，愛崗敬業(yè)、全力以赴，以一顆感恩的心把事情做好、做對(duì)。僅有這樣，我們才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值，在平凡的崗位上才能做出不平凡的成績;我們這個(gè)團(tuán)體才會(huì)有朝氣、有凝聚力，“太平洋”這支戰(zhàn)艦才會(huì)勇往直前，在激烈的競爭中處于不敗之地。
《把事情做到最好》是一本點(diǎn)燃工作活力、催人進(jìn)取上進(jìn)的勵(lì)志書，每個(gè)人讀后都會(huì)從中找到一把打開自我心鎖的鑰匙。書中每一個(gè)故事都蘊(yùn)含著一個(gè)做人做事的道理，滴水藏海，小中見大。在簡便的閱讀中，我們都有一份新鮮的感受，愉悅的享受，不知不覺中為自我的人生點(diǎn)亮了一盞明燈。慢慢去讀，細(xì)心去體味，認(rèn)真去學(xué)，努力按照書中的道理去做事，只要我們堅(jiān)持，我相信人人都會(huì)把自我做到最好，把工作做到最好，把事情做到最好!
把事情做到最好讀后感（七）：
今日我看到了《把事情做到最好》這本書，十分喜歡。它是一本教人如何做事做人的書。這本書引用了微軟總裁比爾蓋茨的一句話——“聰明的人能把事情做好，精明的人能把事情做得更好，高明的人能把事情做到更好。”我自認(rèn)為不算是一個(gè)聰明的人，更談不上精明和高明。但經(jīng)過這本書讓我學(xué)會(huì)了如何做人，做事。明白了想要做好事首先要有職責(zé)心，其次要善始善終。我認(rèn)為人生最大的成就感就是努力工作，實(shí)現(xiàn)自我的自身價(jià)值。為社會(huì)更為自我盡一份應(yīng)有的力。對(duì)于自我的工作，在別人看來應(yīng)當(dāng)是再普通再平凡可是的了，但我始終堅(jiān)信，我付出了，我為隊(duì)上帶了干凈、整潔的面貌。讓大家有一個(gè)舒適的生活和工作的環(huán)境。我的心里總是欣慰與高興的這就夠了。
“做別人不愿做的事，做別人不會(huì)做的事，做別人不敢做的事，做別人做不到的事，這樣的人就能成功。”事無大小，人無貴賤，我愿意從最最基層的事情干起，把自我的本職的工作做好，這或許就是我最大的成功之處。
把事情做到最好讀后感（八）：
如何將事情做到最好？可能我們中的大多數(shù)人都想過這個(gè)問題。無論是生活還是工作，我們的一生都離不開做事，如何才能將事情多好呢，不是光想想或者喊口號(hào)就能夠了，它需要我們付出實(shí)際行動(dòng)，用心、用情從點(diǎn)滴做起。在看完《把事情做到最好》這本書，我感到受益匪淺。
首先，做什么。這是一個(gè)相對(duì)廣泛的話題，它能夠大到貫穿人的一生，比如夢(mèng)想，也能夠小到具體的某一階段，某一時(shí)刻，比如何時(shí)結(jié)婚生子，今晚吃什么。簡單地講，做什么就是要我們有一個(gè)明確的目標(biāo)，然后有目的性地去完成它，正所謂運(yùn)籌帷幄之中才能決戰(zhàn)千里之外。所以，作為一名調(diào)度運(yùn)行人員，從小的方面講，每一名運(yùn)行調(diào)度人員都應(yīng)當(dāng)明白自我所在的崗位需要做什么。一天，一月，一年乃至所在崗位的整個(gè)階段，我們需要完成哪些事情，到達(dá)什么樣的目標(biāo)，這些都是我們應(yīng)當(dāng)提前有所規(guī)劃的。從大的方面講，輸水工程需要我們做的是什么，也就是水利人的使命：獻(xiàn)身、求實(shí)、奉獻(xiàn)。正是使命，讓我們立起共同的終極職責(zé)；正是使命，讓我們?cè)谔幚碇卮鬀Q策問題及發(fā)生利益沖突時(shí)能夠選擇正確地方向。
其次，如何做。要懂得如何去做好一件已經(jīng)規(guī)劃好的事情是一個(gè)較為復(fù)雜的過程。有三個(gè)因素都是不可或缺的：天時(shí)、地利、人和。天時(shí)，也就是好的時(shí)機(jī)。不管做什么樣的事情，如果都能趕上一個(gè)好的時(shí)機(jī)，那就事半功倍了，“萬事俱備，只欠東風(fēng)”，說的就是這個(gè)道理了。地利，作戰(zhàn)的時(shí)候是指有利的地理環(huán)境，而針對(duì)其他的事情，我們大能夠把它理解為擁有一個(gè)好的環(huán)境。孟子說：“天時(shí)不如地利。”這在實(shí)踐之中也是不難看出的。人和，即人心所向。團(tuán)結(jié)一心，眾志成城。作為水利運(yùn)行調(diào)度人員，我們不僅僅要提高自身的素質(zhì)、增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平，同時(shí)也應(yīng)肩負(fù)職責(zé)與使命，為水利事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自我的綿薄之力。
總之，“天時(shí)、地利、人和，三者不得，雖勝有殃。”對(duì)于作戰(zhàn)如此，對(duì)做好每一件大大小小的事情也是如此。如果說“做什么，如何做”是一幅畫卷的基本線條，那么“細(xì)節(jié)”必定是這幅畫中最絢爛的色彩。不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海，作為一名水利人，最重要的還是細(xì)節(jié)。在日常工作中，我們必須要從細(xì)節(jié)入手，在細(xì)節(jié)中挖掘潛力，以認(rèn)真謹(jǐn)慎的態(tài)度做好工作中的每一件小事。僅有這樣，才不會(huì)出現(xiàn)一招不慎，全盤皆輸?shù)膽K劇，也僅有這樣才能避免“一釘失一馬，一馬失社稷”的悲鳴。做一件事情不難，做好一件事情很難，把事情做到最好更難。但不管怎樣，只要我們秉承“長江不擇細(xì)流，故能浩蕩萬里，泰山不辭杯土，故能成其偉岸”的意志，從點(diǎn)滴做起，從細(xì)節(jié)做起。
把事情做到最好讀后感（九）：
溫和對(duì)人對(duì)事，不要隨意發(fā)脾氣，需要我們有寬容、包容之心。寬容也是忍耐。在工作中，上司的批評(píng)、同事的誤解，過多的爭辯不足取。僅有冷靜、忍耐、諒解最重要。事事斤斤計(jì)較，患得患失，人活得也累。所以要忍所不能忍，行人所不能行，容人所不能容，處人所不能處。
最簡單的共事之道就是：不與上級(jí)爭鋒，不與同級(jí)爭寵，不與下級(jí)爭功。
凡是要留有余地，每一個(gè)人都會(huì)在自我的生命旅程中，遭遇到完全不一樣的“三種人”。第一種是能夠理解、欣賞和器重自我的人;第二種是曲解、中傷甚至排斥自我的人;第三種是與自我毫無關(guān)系、無關(guān)痛癢的人。第一種人對(duì)自我有知遇之恩，應(yīng)當(dāng)尊為師友，滴水之恩當(dāng)涌泉相報(bào)。第二種人對(duì)自我造成深深的傷害，需要智慧的遠(yuǎn)離，而不是煩惱和計(jì)較。對(duì)第三種人要以禮相待，和平共處。了解不一樣的人，區(qū)別對(duì)待，物以類聚，人以群分。
學(xué)會(huì)共事，被人才會(huì)認(rèn)同你、認(rèn)可你。會(huì)做事，不會(huì)共事，不僅僅成不了大事，有可能連小事都做不好。
把事情做到最好讀后感（十）：
履行崗位職責(zé)是每一個(gè)員工最基本義務(wù)。如何才能把工作做到最好如何想干事、會(huì)干事、干好事《把事情做到最好》這本書全面系統(tǒng)的總結(jié)出一套在實(shí)際工作中極具針對(duì)性、操作性、實(shí)用性的做事方法，只要我們深刻領(lǐng)悟本書中的做事理念，熟練掌握并應(yīng)用本書中的做事方法，就能把本職工作做到最好。以下是我讀本書的一些心得體會(huì)：
1.把工作做到最好，就必須要珍惜崗位，履行好崗位職責(zé)。克服在工作中的那種惰性。當(dāng)我們覺得累了時(shí)候，不如換一個(gè)角度去看世界、看生活、看工作，看看我們周邊企業(yè)的勞動(dòng)強(qiáng)度、工資收入，他們可能比我們更累、更辛苦，工資反而低。然后再回過頭想想自我，可能你會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)我們那點(diǎn)累根本算不上什么，所以我們要加倍的珍惜崗位，履行好崗位職責(zé)，我們給企業(yè)奉獻(xiàn)的越多，企業(yè)給我們回報(bào)的經(jīng)濟(jì)效益就會(huì)越高。
2.把工作做到最好，就要必須會(huì)干事。會(huì)干事就要熟練掌握崗位的規(guī)章制度和工作程序。對(duì)待工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、講原則。樹立“第一次將正確的事情做正確”理念，認(rèn)真剖析、檢查比較過去的工作程序、工作行為是否正確。不斷改善工作作風(fēng)、講求工作方法、注重工作效率，提高工作質(zhì)量，注重和同事之間的工作協(xié)調(diào)和配合，和大家一齊團(tuán)結(jié)奮斗、把自我的本事發(fā)揮到極致，每個(gè)人把自我的工作做好了，整個(gè)部門的工作就有了保障。
3.要注重新的技能和知識(shí)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是使我們提高很重要的法寶，不管是生活還是工作。不能只用我們已有的這些知識(shí)來應(yīng)對(duì)此刻這個(gè)千變?nèi)f化的社會(huì)，我們更多的是要不斷地充實(shí)自我。立足本職，給自身加壓，急需什么，學(xué)什么;上班學(xué)，業(yè)余學(xué)，擠時(shí)間，帶頭刻苦鉆研和努力實(shí)踐，同時(shí)把自我的學(xué)習(xí)成果和經(jīng)驗(yàn)與同事進(jìn)行分享，在提升自身崗位素質(zhì)的同時(shí)，使部門整體的崗位素質(zhì)也得以提升。僅有這樣，我們的工作和生活才會(huì)越來越協(xié)調(diào)、越來越順利。
3.事無巨細(xì)，從小事做起有時(shí)候我們的工作會(huì)很零散，一下子會(huì)出現(xiàn)很多的事情，這個(gè)時(shí)候千萬不能落下什么事情，并且事情不分大小，所有的事情都是需要我們一件一件的去完成。再小的事情我們也要認(rèn)真對(duì)待，不能因?yàn)槭切∈戮筒恢匾暎墒撬械氖虑槲覀円惨智宄p重緩急，不可盲目的去做。并且今日的事情必須要今日完成。
4.合理安排時(shí)間，時(shí)刻堅(jiān)持歡樂的心境，每個(gè)人的時(shí)間都是一樣的，沒有人多也沒有人少，只是每個(gè)人利用得不一樣而已，所以我們要學(xué)會(huì)合理的安排時(shí)間，這樣的工作和生活才會(huì)更加充實(shí)。同時(shí)在工作中我們必須要堅(jiān)持一個(gè)好的心境，因?yàn)楹玫男木硾Q定了我們工作效率，這樣也會(huì)把歡樂帶給我們身邊的同事。
5.總結(jié)一天的工作。這點(diǎn)也很重要，在總結(jié)的過程中我們能夠想到很多，包括做了的、沒做的、做的好的、做的不好的，更多的是想出我們的不足和改正的地方，善于理解領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)，領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)是對(duì)我們工作不到位提出的新標(biāo)準(zhǔn)、新高點(diǎn)期待和要求，要善于采納別人提議，不斷地思考和總結(jié)，修正、克服工作中的偏差和失誤，使我們的工作不斷修正、卓越。
總之，最終很感激領(lǐng)導(dǎo)推薦的這本書，我將繼續(xù)仔細(xì)研讀這本書，把在書中所學(xué)到的做事的理念、做事的方法應(yīng)用到平時(shí)的工作中去，并及時(shí)地把成功的經(jīng)驗(yàn)與同事進(jìn)行交流分享，每一次都把正確的事情一次做對(duì)，使自我在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟，開拓工作新局面，為完成公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)努力拼搏。
把事情做到最好讀后感（十一）：
看完《把事情做到最好》這本書真讓我受益匪淺，整本書從十個(gè)方面來闡述如何把事情做到最好，按照順序分別是：想做事、肯做事、能做事、會(huì)做事、敢做事、善做事、做對(duì)事、做成事、做好事、不出事。也許作為一個(gè)普通人不可能每件事都做的那么盡善盡美，可是這是我們每個(gè)普通教師成功的標(biāo)準(zhǔn)，我們要想在自我的崗位上取得必須的成績，必須要把事情做到最好。下頭幾點(diǎn)是這本書給我的感悟。
（1）細(xì)節(jié)決定成敗
從教16年來，自認(rèn)為對(duì)教材有了很好的把握，所以做事有些心浮氣躁，做什么事情都想著以最快的速度解決，而忽視了很多細(xì)節(jié)的地方，讓自我在很多的地方栽了跟頭。在讀這本書的過程中，我真正找到了我其中的一個(gè)缺點(diǎn)，就是不太注意自我的細(xì)節(jié)，無論以后是在自我的學(xué)習(xí)上還是工作中都要做到小事細(xì)心，大事細(xì)心。像竹子一樣，每攀登一步，都做一個(gè)小結(jié)。
（2）樹立危機(jī)感和緊迫感
人生活的太安逸就會(huì)失去自我，失去奮斗的活力，人都是有懶惰心理的，有很多的事情不是我們不會(huì)做，而是不敢做、怕做，習(xí)慣于循規(guī)蹈矩。書中提到我們每個(gè)人都要有危機(jī)感和緊迫感，要敢于做事，異常是遇到新分給的任務(wù)和工作要敢于去挑戰(zhàn)，主動(dòng)迎接，不要想到自我不會(huì)做，而應(yīng)當(dāng)想辦法該怎樣去做，怎樣才能把事情做到最好，真正成為一名職業(yè)化的教師。
（3）海納百川的心態(tài)
地球上千千萬萬的人做人做事，唯獨(dú)我們這個(gè)小小的團(tuán)體能夠聚在一齊，說明這是我們的緣分，所以我們要珍惜眼前的緣分，和同事們和睦相處，在工作中難免會(huì)因?yàn)橐恍┯^點(diǎn)不一致而產(chǎn)生矛盾，我們必須要有著海納百川的心態(tài)去對(duì)待每一件事和每一個(gè)人，讓這個(gè)小的團(tuán)體凝聚在一齊，發(fā)揮它最大的作用。這一點(diǎn)，尤其對(duì)單位的領(lǐng)導(dǎo)至關(guān)重要，要容得下每一位員工，不能吹毛求疵。
（4）在成事的前提下不出事
這句話讓我領(lǐng)會(huì)得尤其深刻，我們?cè)谧鋈魏问碌那疤嵯露际且ＷC不出事，異常是針對(duì)我們的學(xué)校教學(xué)，應(yīng)對(duì)的是一群未成年人，他們是每個(gè)家庭的未來，所以安全一向是教學(xué)活動(dòng)中的重中之重，必須要保障學(xué)生在校期間的人身安全。所以我們?cè)谌粘５慕虒W(xué)工作中，必須要銘記于心的.就是：在做成事的前提下決不能出事。書中有太多的名人和成功人士的至理名言，這是他們用畢生的經(jīng)歷和心血總結(jié)出來的，也許此刻我們只領(lǐng)會(huì)了其中的一部分，很多名言我們還沒有足夠的閱歷去領(lǐng)會(huì)其真正的內(nèi)涵，而只是停留在膚淺的字面意思上，僅有我們平時(shí)在工作和生活中慢慢的琢磨和領(lǐng)悟，才能真正的把事情做到最好。
最終，我想與大家共勉的是書中的幾句話，也算是作者針對(duì)大部分人的軟肋而提出的提議和要求，也是一個(gè)人取得成功的基本前提，同時(shí)也是我讀這本書之后更應(yīng)當(dāng)要求自我做到的，那就是：去做別人不想做的事，去做別人不肯做的事，去做別人不能做的事，去做別人不會(huì)做的事，去做別人不敢做的事，去做別人不擅長的事，去做別人做不對(duì)的事，去做別人做不成的事，去做別人做不好的事，去做別人做不到的事。如果在平時(shí)的工作和生活中我們都能夠做到這樣，成功就會(huì)離我不遠(yuǎn)了！
把事情做到最好讀后感（十二）：
張教師給我看了一本書《把事情做到最好》里面有許多經(jīng)典語錄，很有哲理，現(xiàn)摘抄一些也許對(duì)青少年和即將走入職場的大學(xué)生有一點(diǎn)啟迪。
不想做事就會(huì)沒事可做，只要想做，就沒有做不成的事。遇到事情不是想能不能做，而是想怎樣去做。既要有想法，還要有辦法，更要有做法。越想做事越會(huì)得到重視。肯做事就是自覺自愿去做事，不要被動(dòng)等事做，而要主動(dòng)找事做。放下頭銜、資歷和自我多做職責(zé)之外的事。能把事情做到位，自然能得到好職位。做人不生氣，做事沉住氣。多理性行事，少意氣用事，不僅僅會(huì)做事，還要會(huì)共事，耐得住性子，附得下身子、沉得住心思，這才是會(huì)做人，會(huì)做事。敢于做事，而不能魯莽行事，對(duì)待工作有沖動(dòng)、敢于挑戰(zhàn)，做起事來有活力，敢為人先。善做事就是要善始善終、善謀善干、善做善成，要善于變通，不死守常規(guī)，不呆板行事，不問任務(wù)有多難，只問如何去達(dá)成。不是把事情做完而是做對(duì)，忙要忙到點(diǎn)子上。高層做正確的事，中層正確的做事，基層把事情做正確。凡事淺嘗輒止，最終將一事無成。要把事情做好，先讓自我變好單位的事，同事的事，事事盡心盡力。做小事要細(xì)心，做大事要細(xì)心，做事別越位，別錯(cuò)位，勤請(qǐng)示、常匯報(bào)、少犯錯(cuò)誤不出事，常說沒事，就會(huì)有事，常怕出事就會(huì)沒事。這本書還寫了很多的實(shí)例，闡述了做好事的心態(tài)、動(dòng)機(jī)、本事……
總之就是人的潛能僅有在做事中才能開發(fā);人的素質(zhì)在做事中構(gòu)成;人的品質(zhì)在做事中體現(xiàn);人的智慧，在做事中運(yùn)用;人的成就;在做事中取得;人的夢(mèng)想在做事中實(shí)現(xiàn)……沒有做事，做人沒有根基，把這些為人處事的道理和準(zhǔn)則熟練掌握并去實(shí)踐才能取得成績，不虛度人生。
把事情做到最好讀后感（十三）：
連續(xù)幾個(gè)周末閑來無事，讀了《把事情做到做好》一書。起初只是為了打發(fā)時(shí)間，之后越讀越被書中的那些經(jīng)驗(yàn)道理所折服。這本書指明了我們?cè)诠ぷ髦星斑M(jìn)的方向，經(jīng)過如何把事情做到最好進(jìn)行分析，履行崗位職責(zé)，是我們每個(gè)人的義務(wù)，更是每一名養(yǎng)護(hù)員的義務(wù)，如何才能把工作做到最好？只要我們深刻領(lǐng)悟書中做事的理念，并把書中的做事方法運(yùn)用到工作中，就能把本職工作做好。
把事情做到最好，首先要堅(jiān)持好的心態(tài)，一個(gè)人對(duì)工作的態(tài)度是進(jìn)取還是消極，是上進(jìn)還是后退，直接影響工作的好壞，在我們的工作中，經(jīng)常有人抱怨自我干的活多，工作枯燥、乏味、太辛苦。堅(jiān)持好的心態(tài)在工作中尤為重要，陽光般的心態(tài)，能為成功鋪就道路。好的心態(tài)是一種睿智，也會(huì)使我們?cè)诠ぷ髦械玫绞斋@。
把事情做到最好，要持之以恒，堅(jiān)持就是勝利，書中說到“基層人員每一天接觸的都是十分具體的事情，更多的要研究怎樣把事情做正確”，確實(shí)如此，一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)單位就是由我們基層的每一個(gè)員工組成，不要感覺自我在崗位上做的事情很渺小，很平淡，古人云“不積跬步無以至千里，不善小事，何以成大器”僅有我們從我做起，從小事做起，從此刻做起，把自我的工作做到最好，并持之以恒的發(fā)揮崗位作用，我們的工作才能得到領(lǐng)導(dǎo)肯定。
把事情做到最好讀后感（十四）：
《把事情做到最好》一書，書中講到把事情做到最好，就必須要想做事、肯做事、能做事、會(huì)做事、敢做事、善做事、做對(duì)事、做成事、做好事、做到不出事。全文讀后，我的感觸很深，主要有以下幾點(diǎn)收獲：
1、恪盡職守，擺正位置
首先、想做事、肯做事、能做事的前提是位置的確定和主角的扮演，誠而有信是立足本職工作，做好工作，我認(rèn)為：一要有耐性，二要有自信，三要能隨機(jī)應(yīng)變。正如書中所說，要會(huì)干事多理性，敢做事勇于挑戰(zhàn)賦有活力，敢為人先，善做事不問任務(wù)有多難只問如何去達(dá)成。
2、人生沒有彩排，批評(píng)使人提高
在現(xiàn)今大環(huán)境中，人生是沒有彩排的，想干事，能干事，干成事，干好事，就難免會(huì)有挫折，但我們不能因?yàn)楣ぷ髦杏龅揭稽c(diǎn)挫折就畏手畏腳，因?yàn)?ldquo;人生沒有彩排”每一天都是現(xiàn)場直播，如果錯(cuò)了就改，改了繼續(xù)前行，到最終就會(huì)擁有期望。當(dāng)然，要想干成事，還要善共事。現(xiàn)如今，社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)錯(cuò)綜復(fù)雜，要想干好一件事，僅憑個(gè)人的熱情和本事是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更多的事情需要與他人團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同完成。所以我們要善待同伴，團(tuán)結(jié)共進(jìn)。避免彩排，就得從折騰中吸取經(jīng)驗(yàn)，理解批評(píng)促使提高，也就是批評(píng)使人提高。
3、海納百川的心態(tài)做人做事
“物以類聚，人以群分”在現(xiàn)實(shí)生活和工作中難免會(huì)因?yàn)橐恍┯^點(diǎn)不一致而產(chǎn)生矛盾，我們必須要有著海納百川的心態(tài)去對(duì)待身邊每一件事和每一個(gè)人，讓這個(gè)小小的團(tuán)體凝聚在一齊，發(fā)揮它最大的作用。
4、在成事的前提下不出事
我們?cè)谧鋈魏问碌那疤嵯露际且ＷC不出事，異常是針對(duì)我校各級(jí)各類的培訓(xùn)工作，陽光工程培訓(xùn)，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，下崗失業(yè)人員培訓(xùn)等等，這些培訓(xùn)項(xiàng)目都是高危工作，即是高危工作但我們還得去做項(xiàng)工作，不能放棄，其前提是要看我們?cè)鯓尤プ鲞@項(xiàng)工作，只要我們嚴(yán)格執(zhí)行黨的方針政策，工作做真，做實(shí)，做好，做細(xì)，本著對(duì)黨和國家人民負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待事業(yè)，就會(huì)做到完美的狀態(tài)。
把事情做到最好讀后感（十五）：
《把事情做到最好》這本書恰好給我們供給了捷徑，成為我們前行路上的良師益友。
世界上的每一項(xiàng)工作都是偉大而神圣的，不要輕視自我的工作，一個(gè)人的崗位無論多么的不起眼，多么的無關(guān)緊要，只要是身在崗位，就應(yīng)當(dāng)認(rèn)真對(duì)待，一個(gè)人對(duì)待工作的態(tài)度決定了這個(gè)人對(duì)待生活和生命的態(tài)度，工作是人的天職，工作態(tài)度是一個(gè)人精神狀態(tài)的表現(xiàn)，全身心的投入工作的過程中找到歡樂!
實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，雖然也許你的工作本事沒有得到肯定和承認(rèn)，也或許你工作沒能獲得你所要得的期望，工作日復(fù)一日，平庸無聊，單調(diào)無趣，但你把工作當(dāng)成你生命中的一種使命，就能從中得到歡樂，學(xué)習(xí)到更多的知識(shí)，積累更多的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，將來你回憶你的人生，你將為你的工作經(jīng)歷感到驕傲，為你的人生經(jīng)歷感到無憾。
讀完這本書，讓人感想很多。我僅就第七章談?wù)勛晕业母惺堋＿@一章的題目是“做對(duì)事”。書中告訴我們：不是把事情做完，而是要把事情做對(duì)。高層做正確的事，中層正確地做事，基層把事情做正確。由此我想，對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)系統(tǒng)而言，僅有每個(gè)崗位都盡力盡心地把事情做好、做對(duì)，這個(gè)團(tuán)體才有朝氣、才有活力;才會(huì)勇立潮頭，才會(huì)處于不敗之地。
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