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在某個公司奮斗時間長了，我們或許會因為這樣或那樣的原因而選擇離職，這時就要靜下心來好好寫寫辭職信了。可是怎樣寫出合乎規范的辭職信呢？以下是小編精心整理的員工辭職信，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工辭職信1
尊敬的領導：
您好！
這段時間一來在工作當中我一直都是保持著虛心的態度，感覺還是非常吃力的，讓我產生了辭職的想法，我覺得我現在沒有把分內的事情做好，確實還是應該要進一步去做好的真的深刻的體會到了這一點，所以也是思考的很久，我知道這對我也是非常不好的，在工作當中應該負責。
這段時間還是應該要做好相關的職責，我也是維持了很久，作為一名普通員工現在我也是在這樣的環境下面認真的維持好了這種現象，我還是深有體會的，只有保持好的狀態才能把這些細節的事情做好，這對我也是非常有沖擊力的，在這樣的環境下面我愿意去做好，我耐心的做好了很多事情，只有維持好工作方式，才能夠杜絕這樣的'現象發生，公司一直以來都對我是不錯的，我也是感受到了這些，未來在工作當中我也應該要保持好的態度，我覺得這是很有意義的事情，在這一階段我還是很有耐心的。
當然我辭職的主要原因還是因為自己做不好日常的工作這是有問題的我來到公司這么久的時間有些事情必須要處理好才是，我現在出現問題的頻率實在是有點多，有些時候一些小問題會引發出大問題，我現在必須重視起來，畢竟我不是一名新員工了。我對自己的工作行業還是比較熟悉的，但是能力慢慢的跟不上這是一個非常現實的問題，我不希望因為自己而影響到的工作，真的感覺非常的不好，在這方面我還是深有體會的，回顧過去的一年我確實還是能夠端正好自己的態度，在這方面我一直可以接觸到自己分內的職責，在這方面我還是能夠清楚的體會到這些，所以我希望自己可以有更大的提高，面對近期出現的情況我感覺很是自責，我應該去思考這些，堅決不影響到了接下來的工作，在一方面我必須要努力去做好。
我知道公司對老員工還是非常好的，我深有體會但是我不能行為自己是一名老員工就覺得自己可以有什么特別的地方，我自己做不好工作這確實是我能力的不足，在這一點上面我還是感觸非常深刻的，我應該要對自己認真一點，遵守公司的規章制度，這段時間以來，對我的觸動很大，所以我需要提起精神來，落實好接下來最后這段時間的工作，不管是在什么方面這些都是不能夠疏忽的我還是深有體會，我也一定會維持一個好的，端正的工作態度，同時也盡快的做好交接，不影響了公司日常的工作進度，高級這么久以來公司對我的培養，對我的照顧，寫給我職業生涯就下了濃厚珍貴的一筆，望您理解我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信2
尊敬的公司各位領導：
首先由衷的感謝各位領導在這三年時間對我的信任和栽培。自從20xx年畢業，我非常幸運地加入到中鐵大橋局五公司這樣有戰斗力和專業水平的團隊中學習和成長。一路走來，公司各位領導都對我十分信任和關照，各位同事給予了我很大的幫助。不僅使我在業務水平上有了全面的了解和提高，更讓我學習到了大家對工作敬業和努力的精神，這些都是我以后需要在自己的事業道路上堅持和學習的'。
但是考慮到家庭和以后長遠的發展，我更加渴望追求一種相對穩定的工作環境，所以我非常遺憾在此向公司提出辭職申請。由此對公司造成的不便我深感抱歉。但同時也希望公司領導能體恤我個人的實際情況，對我的辭職申請予以考慮和批準為盼。
此致
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信3
尊敬的各位領導：
您好！由于個人一些現實因素，經過慎重考慮之后，特此提出離職申請，離職預定日期為年x月xx日。
在工作x個月的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝提供給我這個良好的.平臺，這里工作的經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。在這里，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助、信任和關照，感謝所有給予過我幫助的同事們。特此望批準申請，并請公司協助辦理相關離職手續，在正式離職之前我將繼續認真做好本職工作。祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。
此致
敬禮！
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信4
尊敬的xx總：
您好!
首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這一封辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能在公司繼續發展!
非常感謝您這1個月來對我的培養和照顧，讓我從青澀的學生時代進入到成熟的社會環境當中。很榮幸能成為你的員工，我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。
屈指數來，我到公司已有1個月了，這1個月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的`努力去對待。憑心而論，領導青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到的工作環境。
但猶豫再三，我還是寫了這封信。
我要離開公司了!
離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批準我的。
同時，很榮幸曾身為xx公司的一員，能有機會在這里工作學習，不勝感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利，事業有成!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信5
尊敬的行長：
您好，感謝這半年來您對我的關懷，然而今天我卻不得不向您呈遞上我的辭職信。
回首這半年來，首先得感謝銀行給予我這次機會，讓我有幸成為營業室的一員，工作中，我感受到了行領導和同事的指導和幫助，這些都成為我每日工作的動力。在銀行的'這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是銀行的一員而感到榮幸。我確信在銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
經過幾個月的熟悉，我明確了自己以后的工作內容和工作時間。由于這份工作離家較遠，我決定辭去銀行的工作。由此給行里帶來的不便，我深表抱歉。
祝銀行領導和所有同事身體健康、工作順利！
希望我的離職請求能夠得到您的批準。
此致
敬禮！
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信6
尊敬的公司領導：
您好！
首先，我感覺非常的抱歉和遺憾，由于個人職業規劃和一些現實因素，經過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準。
在貴公司工作x年多的時間里，我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在本職工作和xx專業技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝貴公司提供給我這個良好的平臺，這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。
在這里，特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的`大力支持與幫助；尤其感謝科室主任xx和科室里的老員工和新同事，x年來對我的信任和關照，在這里感謝所有給予過我幫助的同事們。在這里真心的說聲謝謝！
望公司領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司事業蓬勃發展，前景燦爛。
此致
敬禮！
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信7
尊敬的公司領導：
首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能在公司繼續發展！
家中父母歲數大，家里小生意沒人接管，多次強烈要求回家幫忙。然而在廣州沒什么建辭職信樹，每月的工錢也不夠自己花，工作了還要問家里人要
錢，愧疚于心。廣佛地鐵的`開通，廣佛同城的理念，讓我看到的是商機。還有政府為解決大學生就業問題而鼓勵大學生創業的放寬政策，深深的觸動著我。
離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批準我辭職。
同時，很榮幸曾身為xx公司的一員，能有機會在這里工作學習，不勝感激！衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利，事業有成！
此致
敬禮！
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信8
尊敬的經理：
你好！
當你看到這封信的時候，也就是我下定決心要辭職的時候，這件事我已經考慮了很長一段時間了，今天正式提出申請，請予批準！
提出辭職對我來說是既感遺憾又感幸運，遺憾的是我將要離開我工作和為之努力和奮斗的團隊，從此將和原來的隊友和朋友奮戰在兩條不同的道路上，幸運的是我終于作出了離開的決定，終于可以擺脫終日忙碌的日子，靜下來好好的考慮一下我的未來了。
因為我的.工作能力不是最強的，學習成績不是最好的，對此我是既感慚愧又覺無奈。古人說“魚和熊掌不可得兼”，誠哉斯言！因為我不是最優秀的，所以難免顧此失彼。很幸運我還能及時的回頭并作出相應的補救。現在想來還是心有余悸！
離開這個已經熟悉或者說已經產生強烈認同感和依賴感的集體，心里難免會有很多的依戀和不舍，但是明天的太陽終究還是會從東方升起的，所以盡管要選擇放棄，選擇從新開始，但是我相信不管將來如何，我都會勇敢而堅強的面對！堅強的面對人生中的風風雨雨！這個公司令我很失望，所以我想我必須得離開了。
說了這么多，都是為了請求辭職。希望組織上能夠找到能力更強更加適合這項工作的人來接替。如果組織上需要我本人作出配合，我一定會努力將交接工作做好！
謹以此提出辭職，請組織上批準！
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日
員工辭職信9
尊敬的：
你好！
時間過得真快，轉眼間我已經在工作了整整一年了，但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。
首先，非常感謝這一年來對我的信任、關心、照顧、認可、教導和培養。但是以后我無法再為公司服務了，也無法再陪伴于的身邊，在此我感到非常的遺憾。認真回顧過去的這一年，我在學到了很多東西，無論是專業技能還是為人處事方面都有很大的提高，我也非常熱愛我的這份工作。此外，我也非常感謝我的同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷，以及大家在一起的那份和睦，那份團結一致。
一直以來我非常珍惜這份工作，也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作，但是很多事情并不是跟自己預料的那樣，我現在必須向公司領導提出辭職，在此我表示深深的`歉意，并希望能得到公司領導的準許！
企業的發展利益永遠放在首位，企業管理經營者，不僅要制定相關的企業發展，各項規章制度，并要求干部員工嚴格遵守各項規章制度，制定各項員工福利標準，制定企業文化，讓員工更好的了解企業今后的發展，同時還要考慮企業多元化經營管理。為企業增添更多收入。提高企業干部員工的福利待遇。
在公司的這段時期，公司領導時刻關懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。值此離職之際，我的內心久久難以平復。黨和人民從小教育我，飲水思源，知恩圖報當我為工作忙得四處打轉時，是誰幫助了我，給了我的工作的機會？當我對著好幾箱子資料舉目茫然，不知所措時，是誰教育了我，提供學習的機會？當我內心空虛無助之時，又是誰給予我關懷？又是誰提供我香噴噴的午餐，甘甜的純水，四季如春的環境？是誰讓我的身邊充滿歡聲笑語，讓我的目光更加堅定，讓泯滅的理想再次高遠？（注：公司名），我現在所有的一切都是所給予的，每思至此，熱淚盈眶，捶胸頓足，胸涌澎湃，黯然傷神。我忍住了，目光更加堅定。
此致
敬禮！
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信10
尊敬的xx行長：
您好，感謝這半年來您對我的關懷，然而今天我卻不得不向您呈遞上我的辭職信。
回首這半年來，首先得感謝xx銀行給予我這次機會，讓我有幸成為營業室的一員，工作中，我感受到了行領導和同事的指導和幫助，這些都成為我每日工作的動力。在xx銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是銀行的一員而感到榮幸。我確信在xx銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的.一部分。
經過幾個月的熟悉，我明確了自己以后的工作內容和工作時間。由于這份工作離家較遠，我決定辭去xx銀行的工作。由此給行里帶來的不便，我深表抱歉。
祝xx銀行領導和所有同事身體健康、工作順利！
希望我的離職請求能夠得到您的批準。
此致
敬禮！
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信11
xx研究所人事處：
我于19xx年從某化工學院畢業后分配到本所，在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現向領導提出辭去現職，調回家鄉工作的請求。
我的家鄉在xx省xx縣。父親現年xx歲，于19xx年患半身不遂病，衣食不能自理。我于19xx年結婚，愛人在家務農，現有個兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養子女和其它輕重家務勞動都由愛人一人擔負，她長期操勞，累得難以支持了。
這些年以來，祖國的經濟建設風風火火、蒸蒸日上，作為一名黨培養出來的科技人員理應在這一宏偉事業中多做貢獻，但由于家庭實際困難的羈絆，不免時時分散精力。為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經濟建設之中，我特請求領導批準我的'辭職。能就近安排我的工作。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信12
敬愛的各位領導：
您好！
自xx年月底入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的一年多的時間里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司一年多的'照顧表示真心的感謝！！當然，我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。
但因為x些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于今年月日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作，對公司盡好最后的責任。
希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信13
尊敬的領導：
思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職信。
很感謝能有機會與您共事，也是基于對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。
而在眼下經濟危機的形式下，大多數的地產公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結合公司現項目的情況，是不是還需要養這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了？從與各分管部門領導溝通的情況來看，建議如果在目前僅是山房項目的話，結合現在的工程進度安排與開發體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃，對于山谷項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。
另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現在有56人），對于現在的人力感覺到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在于您個人的人格魅力，但對于企業而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業的`發展，企業的文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發展與自我價值實現！對于企業的戰略是需要您和高層討論后確定的，對于企業的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點吧。
同時，各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門職責切分有關吧，這個在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。
公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃，特別是有關xx年人力規劃、
招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的，所以這也需要基于顧問的結果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關系并不大，但卻是規范日常行為的必須的法寶。
一直以來都在思考自己的發展與定位，因為地產，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業，從去年八月進公司算起，已經一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領域還算專業，但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務聯系，工作內容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失敗！專門的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。
此致
敬禮
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信14
尊敬的領導：
您好！
在遞交這份辭職報告時，我的`心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。
當前公司正處于快速發展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。
我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年7月30日離職，希望能得到公司領導的準許！
感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！
此致
敬禮！
辭職人
20xx年xx月xx日
員工辭職信15
尊敬的領導、經理：
您們好！
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。
來到公司差不多一年，在這很感謝各位領導的教導和照顧，尤其是經理您！是您給我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有歸屬的感覺。經理您一直對我的栽培與信任，我在這只能說，我令您失望！離開公司的這刻，我衷心向您說聲謝謝！
人生數十年，彈指一揮間，我已去其四分一？三分一？或者更少也說不定。一枯一榮，皆有定數。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧？或許這真是對的，由此我開始思索，認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的.定位，才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否，我頭始終一直往前看的。
離開公司，離開曾經一起共事的同事，很舍不得，舍不得領導們的關心，舍不得經理的和善和信任，舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上！
以上所述，因個人原因，現正式向公司提出辭呈，希望領導給予批準，謝謝。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
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